强大的治理
强大的治理纪律流程
我们的治理和公司责任委员会对我们的可持续发展战略提供监督，并每年审查我们的表现和实现目标的进展。
我们的公司治理实践和政策促进了股东的长期利益，加强了我们董事会和管理委员会的问责制，并帮助建立了公司的公众信任。
我们利用纪律流程来管理环境，安全，社会和公共政策风险，因此我们的领导和员工可以安全和知情的决定。
为了确定在我们的可持续发展战略和报告中什么是重要的，我们考虑环境、社会和治理主题对我们公司的相关性，以及这些主题如何影响我们创造价值的能力。
我们的可持续发展战略由我们的高级领导团队设定，并由跨职能的员工和商业领袖提供支持，他们识别机会，风险和外部趋势，并提供建议，以确保最佳表现。我们的董事会 - 特别是我们的治理和公司责任委员会- 为我们的可持续发展战略提供额外的监督和方向，包括与气候变化有关的事项，并每年审查我们的绩效以及对我们众多严格和可衡量的目标的进展。委员会还为环境和安全事务，道德和商业行为，政治活动和人力资源实践提供监督。根据本委员会的指导，我们的首席行政官员有责任执行我们的可持续性战略。
我们还通过我们的董事会和高级管理团队审查了年度可持续性意义评估，绩效审查和趋势分析。
日常
可持续性
董事会监督
治理和公司责任委员会
我们的治理和公司责任委员会对我们的可持续发展战略提供监督。
商业整合
与股东沟通
我们概述了与我们的年度代理声明中可持续性有关的治理政策和实践。
可打印资源
Weyerhaeuser投资论题
观看首席执行官Devin Streadfish谈论我们的环境管理，社会责任和强大治理的基础，作为我们整体投资论文的一部分。
视频
日常
可持续性
公司治理
治理亮点
我们致力于促进股东长期利益，加强对公司的责任和信任。
商业整合
提升女性
我们认识到妇女在我们公司的领导地位，包括在我们的董事会中的重要性 - 和价值。
商业整合
与投资者管理团体原则对齐
我们的治理实践与投资者管理团体原则对齐。
可打印资源
当Frederick Weyerhaeuser于1900年创立了我们公司时，他想称之为通用木材公司。他的合作伙伴向他推翻了他，尊重他们的朋友，他们认为他们的名字他们觉得诚信享有盛誉。120多年以后，诚信仍然是我们公司的核心价值，我们认为我们为诚实地为竞争优势做生意的声誉。
我们强大的合规性和道德计划可确保我们的员工了解并关注我们的 道德规范，它描述了我们对道德商业行为的基本信念和期望。我们的员工还参加定期的合规和道德培训，以榜样和促进道德行为，并指导如何沟通对不道德行为的关注。
日常
可持续性
道德和透明度
领先于诚信
强烈的道德规范深深扎根于我们的文化中，120年来，我们以诚实、公平和正直的商业行为赢得了声誉。
公司价值
分享我们的数据
我们每年公开分享环境、经济和社会数据。
数据
报告道德的关注或问题
在我们组织内外，任何人都可以秘密地匿名拨打我们的道德热线800-716-3488或使用惠好用户道德在线。
商业整合
我们对公共政策的道德和透明参与包括建立联盟和关系、倡导、政治捐款和基层活动。作为我们社区的活跃成员，我们参与政治进程，以帮助塑造影响我们公司和行业的政策和立法，并在不考虑对高管的私人政治偏好。所有政治捐款都由我们的政府事务团队根据我们的总法律顾问的一般代表团管理。公共政策和立法优先事项每年都有高级商业领袖和我们的董事会治理和企业责任委员会。
我们的政治参与与我们的业务战略相关，是维护我们的运营许可的重要途径。目前对我们的重要性包括：
- 美国税收的税收
- 美国和加拿大之间的软木木材贸易和亚洲的贸易政策
- 森林管理政策，森林管理的保护益处以及在造林实践中使用除草剂
- 能源政策，包括生物量在可再生能源政策中的作用
- 气候政策，包括对森林和林产品中螯合碳的制造成本和积极识别的影响。如果提出立法来应对气候变化，我们支持联邦行动而不是特定国家的解决方案。我们支持实现以下所有内容的气候政策：
- 认识到管理，生产森林和木制品是气候变化解决方案的一部分manbetx apk手机版
- 识别生物质作为碳中性的二氧化碳排放
- 建立一个强大的基于市场的计划，允许通过重新造林，造林，避免森林制品，收获的木制品和森林管理项目来信用碳的隔离和储存碳的信贷manbetx apk手机版
- 为早期行动提供信贷，例如在过去十年中采取的那些，这减少了气体排放或增加大气二氧化碳的封存
- 确保能源密集型制造商并非竞争劣势
- 清洁空气和水政政策，包括对制造过程和森林管理活动的影响
- 绿色建筑计划和标准和识别木材和林产品可持续属性，包括大规模木材建筑
- 加拿大北美驯鹿林和北美驯鹿保护的保护
- 认可所有可信的森林认证标准
我们遵循关于游说的法律的信和精神。我们的经理人会在当前的法律和实践上经过定期培训，我们在各级公共官员公平和诚实地工作。我们是100多家地方，区域，省级和国家协会的成员;我们的一些主要协会列于我们的GRI指数102-13。
有些国家允许公司直接捐助国家和地方办事处和投票措施。我们根据国家和地方各级要求这些贡献。我们还赞助了美国韦伊赫队的政治行动委员会，该委员会从符合条件的股东，雇员和公司董事会征求自愿捐款。WPAC捐款报告由联邦选举委员会提交，我们在WPAC政治捐赠年度报告中提供了摘要。我们每年透露我们的所有捐款GRI指数415-1。
为我们的业务做出正确的决定需要了解风险。我们利用纪律流程来管理环境，安全，社会和公共政策风险，因此我们的领导和员工可以安全和知情的决定。
我们的年度企业风险评估评估各种风险发生的可能性，确定对公司潜在影响的大小。在我们首席合规官的指导下，在管理团队其他成员的协助下进行分析，并由我们的董事会审查。我们在每年的年报中分享我们的业务和行业风险。
我们定期进行内部审核，以确保遵守环境，安全，财务，披露和其他法规;自愿标准;和我们自己的公司政策。当确定不合规问题时，我们开发，实施和跟踪纠正措施计划以确保及时解决。
一家独立的公共会计师们在持续的基础上审核我们的会计过程，财务报告和内部控制。
我们还专注于通过包括信息安全培训，系统测试，测试和审计的计划来管理网络安全风险，以及我们对我们控件的信息和对国家标准和技术网络安全框架协调的协调。了解有关我们如何管理网络安全风险的更多信息。
我们维护和定期更新指导我们业务的其他公司政策，通知我们的员工并帮助管理我们所识别的风险，包括以下内容：
我们关注环境管理，因为我们的长期成功依赖于健康、可持续的树木供应——这是正确的事情。我们还依赖与社区的牢固关系，因为他们的支持和成功使我们能够继续运营。也许最重要的是，我们依赖于源源不断的多元化和有才华的人才，他们乐于加入我们的团队，并在我们的公司建立一个有回报的职业生涯。
为了确定在我们的可持续发展战略和报告中包含重要意义，我们认为主题对我们公司的相关性以及这些主题如何影响我们创造价值的能力。例如，我们经营的地方，我们所做的以及我们雇用的是与我们公司相关的主题。我们如何练习可持续的森林管理，吸引投资者和员工，并制作和销售我们的产品影响我们创造价值的能力。万博电竞我们全年征求利益攸关方的反馈，并每年审查我们的评估，以确保所确定的主题仍然相关，重大，并与我们公司的企业风险评估保持一致。
我们是一家综合性的林产品公司，主要是直接销售给其他公司。我们不会将产品的制造或森林的管理外包出去。这意味着我们的大多数话题只在公司范围内有意义。当我们依赖于我们自身边界之外的实体时，我们会在本网站的可持续发展和商业部分的相关部分讨论我们与这些供应商的关系。
我们专门在线分享我们的可持续发展性能。我们网站的这一部分每年更新，并作为我们公司的可持续发展报告。